À propos de ce poste
CDI55-75kLicorneParis et périphérieTélétravail partiel (1-4 jours/sem)
Romain PINARD
it recruiter

Vous accompagne dans votre recherche

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Descriptif du poste

L’entreprise en quelques mots

Jeux mobiles grand public

À Propos

Notre client est une entreprise tech spécialisée dans la création et l’édition de jeux mobiles grand public, plus précisément de jeux hyper casual. Ses jeux sont innovants, créatifs, accessibles à tous et snackable en se focalisant sur le gameplay, rappelant l’univers des jeux d’arcade, remis au goût du jour. Un objectif : divertir le monde !

Leader sur le marché et constamment en haut des classements sur l’App Store, les jeux comptabilisent aujourd’hui plus de 300 millions d’utilisateurs actifs par mois et plus de 5 milliards de téléchargements.

Aujourd’hui présente à l’international, notre client a ouvert ses bureaux à: Berlin, Amsterdam, Montréal, Barcelone, Istanbul, Londres, Singapour et bien d’autres à venir.

Les salariés travaillent en petites équipes autonomes, agiles et indépendantes.
L’entreprise encourage l’ownership, l’innovation et la créativité dans un environnement bienveillant et de partage des best practices.

Descriptif du poste

Nous recrutons des profils passionnés et créatifs, qui associent données et nouvelles technologies pour perturber le marché du mobile. Animés par une culture du test et de l'apprentissage, nous accueillons des personnes merveilleusement talentueuses qui souhaitent entreprendre et gérer des projets uniques, ambitieux et stimulants. Notre objectif est d'encourager l'excellence, tant individuelle que collective, ce qui signifie pour nous de résoudre les problèmes en brisant les règles, d'apprendre rapidement et de manière autonome, et de livrer avec la meilleure exécution.

Nos employés évoluent dans un environnement conçu pour être un centre d'épanouissement et d'excellence.

La vie quotidienne chez notre client est caractérisée par de nombreux événements tout au long de l'année qui vous permettent de vous sentir pleinement intégré à l'équipe et de vous impliquer dans des projets créatifs et innovants.

Quels seront vos principaux défis ?

Nous recherchons un talentueux ingénieur logiciel iOS senior qui jouera un rôle clé dans le développement.

Les défis :

Construire des produits amusants et stables à un rythme rapide.
Benchmarker le marché et analyser les tendances
Participer à la stratégie produit
Écrire un code robuste qui sera utilisé par des millions d'utilisateurs.

iOS : XCode, GitHub, Cocoapods (public et privé), Firebase, Socket.io
Backend : Node.js, Google Cloud run, MongoDB

Déroulement des entretiens

1 - Entretien présentation (achievement, fit, présentation, ...) - 30 à 40 minutes.
2 - Cas technique de 4h à faire chez soi. Pas de code mais plutôt un business case avec une vision haute du projet, performance, ...
3 - Interview technique : restitution du test et débriefing avec idéalement un entretien ensuite avec un manager pour discuter de comment il va travailler, rencontre avec des managers d'autres équipes.
4 - Final step avec le CTO pendant 30 minutes afin de se présenter.

Processus moyen 30 jours, peut-être réduit à 3 semaines.

Profil recherché

Vous êtes passionné par les applications mobiles grand public.
Vous avez plus de 5 ans d'expérience dans la création d'applications Android.
Vous avez d'excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de pensée critique et de communication.
Vous êtes capable de répondre à un large éventail de problèmes dans un environnement de production avec une solution élégante et efficace.
Vous avez une forte affinité avec l'UI et l'UX et vous avez un état d'esprit orienté produit.
Vous parlez couramment le français

Bon à savoir / les avantages

La culture a une place très importante chez notre client. Les collaborateurs évoluent dans un environnement conçu pour que leur lieu de travail soit également un lieu d’épanouissement.

Le quotidien est animé par plusieurs événements tout au long de l'année qui permettent aux salariés de bien s'intégrer et se mobiliser autour de projets créatifs et innovants. Parmi eux: programme de onboarding, séminaires, hackathon, Game jams, ateliers bien-être...

Le crédo : Do you! Car l'individu est au coeur de la politique des ressources humaines. Pour encourager le développement de ses salariés, plusieurs actions sont mises en place: parcours de carrière, formations individuelles ou collectives, culture du feedback ...

Désormais présente à l'international, notre client prend également soin d'accompagner les ressortissants étrangers dans leur intégration grâce à des programmes de mobilité complets.

Identifiant

job-6324

Romain PINARD
it recruiter

Vous accompagne dans votre recherche

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